О школе

В школе организована дневная форма обучения.

Учебные занятия организуются в одну смену. Занятия дополнительного образования (кружки, секции), групп продленного дня, обязательные индивидуальные и групповые занятия, факультативные курсы и т. п. организуются в другую для обучающихся смену с предусмотренным временем на обед, но не ранее чем через час после основных занятий.

Начало занятий в 8.30, пропуск учащихся в школу в 8.00

 Учебный год на I, II  уровнях обучения делится на 4 четверти, на III уровне – на два полугодия.

     Продолжительность каникул в течение учебного года составляет не менее 30 календарных дней и регулируется ежегодно Годовым календарным учебным графиком с соблюдением сроков каникулярного времени.  Для обучающихся 1 класса устанавливаются дополнительные каникулы в феврале-марте месяцах (7 календарных дней).

График работы:

Продолжительность уроков:

40 минут – 1-9 классы

Расписание звонков:

1-й урок:   с 8-30  – 9 -10      Перемена 10 минут

2-й урок:   с 9-20 – 10-00      Перемена 10 минут

3-й урок:   с 10-10 –10-50      Перемена 30 минут

4-й урок:  с 11-20 – 12-00      Перемена 10 минут

5-й урок:  с 12-10 – 12-50      Перемена 10 минут

6-й урок:  с 13-00 – 13-40      Перемена 10 минут

7-й урок:  с 13-50 – 14-30      

Основные направления развития организации

1. Внедрение ФООП.
Создание рабочей группы по обеспечению перехода на применение ФООП. Обеспечение соответствия материально-технической базы новым требованиям стандартов. Корректировка всех ООП с учетом ФООП.
2. Внутренний мониторинг условий организации на соответствие аккредитационным показателям.
Проводить периодическую внутреннюю проверку школы на соответствие аккредитационным показателям. Если выявятся несоответствия, провести мероприятия по их устранению.
3. Скорректировать локальные нормативные акты школы (при необходимости).
4. Расширение спектра дополнительных образовательных услуг для детей и их родителей.
5. Цифровизация рабочих и образовательных процессов в организации.
Реализация государственной политики в сфере цифровой трансформации образовательной организации и развития цифровой образовательной среды. Внедрение электронного документооборота.
6. Совершенствование системы охраны труда. Внедрение новых мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Актуализировать локальные нормативные акты школы в сфере охраны труда. Разработать, утвердить и планомерно осуществлять мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
7. Усиление антитеррористической защищенности организации.
8. Оптимизация работы кадровых ресурсов.